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離職期間が長い場合
離職期間が長い場合の履歴書の書き方を教えてください。
（M.Nさん）
基本的に通常通りの書き方で大丈夫です。
ただ、面接では必ず聞かれるかと思いますが書類選考から始まる企業の場合、何故離職期間が長いのかわかりません。
職務経歴書を同時に送っている場合は読んでもらえるかと思いますが、子育てや親の介護など、やむ負えない事情で離職期間が長い場合はその旨を記載しておきましょう。
それ以外の理由の場合でも、その間に取得した資格、資格取得のため勉強していたことを書いても良いと思います。
実際の資格取得がまだでも、資格取得の目途が立っていれば、保有資格欄に「取得予定」と記入して問題ありません。
ここで絶対にやってはいけないことは「ブランク期間をごまかして記載する」ことです。
もし、履歴書や職務経歴書に嘘があると発覚した場合、内定取り消しに繋がってしまいます。
特に理由なく離職期間が長かった場合は、その旨を伝えましょう。
大切なのは、その期間の話ではなく、離職期間と現在休職中とでどれだけ就職に対するモチベーションが違い、どうしてそう考えるようになったのか伝える事です。
この内容は履歴書に書ける内容ではないので、面接時に強く訴えてみて下さい。
（技術 管理）
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